爱尔兰究竟有多好？——毕业生就业篇

之前为大家分析了爱尔兰的教育情况，教育过后就要说就业了。毕竟父母们望子成龙，望女成凤，教育只是手段，最终还是为了子女的事业。所以今天，给大家数据，说说爱尔兰现在的就业环境。

爱尔兰的经济环境、就业形势到底有多好？

一、毕业生就业形势良好

近年来爱尔兰经济增长快速，更多的商家和企业扩展业务，计划聘入更多的毕业生。

爱尔兰高等教育署（Higher Education Authority—http://hea.ie/）根据爱尔兰七所大学2016届毕业生的数据统计得出，60%的毕业生已在国内就业，10%的毕业生已在海外就业，而9个月内未找到工作的年轻人只有6%。

二、国家经济环境好，爱尔兰最低薪资标准位于欧盟第二高，高于美国、英国。根据欧盟统计局数据（http://appsso.eurostat.ec.europa.eu/nui/submitViewTableAction.do），2018年7月欧盟成员国的最低工资从每月261欧元到1998.59欧元不等。而爱尔兰最低月薪高达1613.95欧元，在整个欧盟中排名第二高，仅次于卢森堡，几乎是欧盟平均的最低月薪的两倍，高于美、英、德、法等各个国家。

三、本科毕业生起薪逐年增加

爱尔兰毕业生第一就职网站gradireland.com，每年都会编制研究生薪资和研究生招聘趋势调查，该调查显示毕业生的工资最近几年一直在持续上涨中。2018年报告显示，支付给毕业生的起薪已经涨到了29060欧元。对比2013年，毕业生的平均工资还在24,000欧元到25,000欧元之间。这在过去5年中增加了近5,000欧元。

而且今年，虽然平均为29060欧元，但实际情况是，许多毕业生的报酬要高于平均值，例如16%的毕业生收入超过34000欧元。这与2010年至2015年之间的情况相差很大，毕业生起薪高也表明了就业市场更加强劲。

四、就业机会多，爱尔兰100强企业，世界500强企业均有大量招聘需求

随着毕业生人数的增加，雇主的招聘计划也在做调整。根据gradireland的2018年报告，49％的雇主表示他们因实际业务增长需要招聘更多的毕业生，而37％的雇主则表示是因为战略重点更加突出毕业生的招聘。不仅如此，93％的雇主会在工作实习或实习期间向学生付费。薪酬也表明了雇主对实习的重视程度，实习工资平均在1600-1799欧元每月，超过19％的实习生每月可得到1800-2000欧元。低收入实习生人数继续急剧下降，仅有不到2％的实习生每月收入低于1000欧元，这个数量只有去年的11％。

众多世界500强企业将爱尔兰作为其欧洲的战略基地，如微软、谷歌、花旗银行、毕马威、普华永道、强生、戴尔等等。截止2017年底，约有1318家外资企业，创造约20万就业岗位。

这就是真实的爱尔兰，真实的毕业生就业形式。和动辄百万大军共同竞争的中国相比，爱尔兰毕业生起薪20万人民币，还逐年创新高；国家有保障，最低薪资标准在整个欧盟中排名第二高，超过美国、英国、德国、法国等老牌强国；国内企业云集，世界500强机会多多，爱尔兰真正实现了毕业即就业，孩子未来前程有保障，所以父母首选就是爱尔兰。边做慈善边给全家一个经济强国的身份，同时还能让孩子在最小竞争环境下享受顶级教育，毕业即入职世界500强企业，这就是选择爱尔兰投资移民的独有优势哦。

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