根据人均寿命可以看出加拿大的幸福移民生活

世界卫生组织发布的《世界卫生统计2019》的最新数据报告。数据显示，加拿大人均预期寿命82.2岁，排名全球12，可以说是当之无愧的长寿国家了。这主要是由于加拿大完善的医疗设施和福利制度，使生活在那里的人士生活有保障，幸福感提高，从而能得到更长的寿命，下面跟科领移民小编一起来看下加拿大人的幸福生活，看看移民到这里有多好。

一、加拿大完善的医疗保健福利

加拿大的医疗保障可以说是全球数一数二的，医疗保险覆盖全体合法居民。而且在加拿大也绝对不可能发生无钱治病只能等死的情况，人道主义的救助是处在第一位置的。

在加拿大，政府每年在医疗保健上的拨款往往在50亿加币左右，对于人口不足四千万的加拿大来说，这绝对是一笔不小的投入了。毕竟，真正需要医疗的人还是很小的一部分，绝大多数人可能一辈子都没进医院几次。 除了国家层面的巨额拨款之外，加拿大各省还为居民提供价廉且优质的保健计划，甚至部分身份是免费参加的，只要生活在这儿就可以享受。加拿大医疗福利备受推崇的原因有很多法方面，主要包括：

除牙科和眼科外，病人看医生，不须支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只须支付处方类药费。如果你的家庭医生认为你需要住院，甚至手术，不论手术大小，一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间，病人的伙食、药费等都不用自己支付。另外，65岁以上的老人和领取社会救济的人，其处方药大部分为免费提供。而且对于准备要孩子的家庭，生孩子完全免费，一点费用都不需要出，全部由政府负担。

二、加拿大带薪休假制度

都说心情好的人才能长寿，对普通人士来说，尤其是上班族，最幸福法人莫过于带薪休假，工作生活两平衡了。虽然带薪休假国内也有，但是基本上得不到落实，这个十一假期刚过，先关专家就跳出来，要求恢复五一黄金周，之前就是他们呼吁取消，本想倡导一下带薪休假，结果现实打脸，带薪休假根本就没法落实。

但是在加拿大，这项政策福利是写进法律的，加拿大政府规定，全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期，连续工作五年后，可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。雇员不得因为怀孕而遭解雇。和国内的年假制度比较类似，国内可能少部分的企业才会有这样的制度，不像加拿大是强制要求的。

三、加拿大养老金

养老无忧也是加拿大人长寿的一个重要原因。加拿大的养老金制度比较人性化，对申请者是否工作在所不问，只要在加拿大住满十年，并且年满65岁，不论是加拿大公民，还是合法居民，均可以享受一定额度的养老金，且不论申请者资产或收入的情况。 这个计划跟工作没有关系，不过由于领取资格对居住年限有很高的要求，因此新移民并不能享有全数退休金。加拿大养老金所能享受的额度取决于年满18岁以后在加拿大居住的年数。18岁以后在加拿大居住40年以上的，可得到全额养老金;如果少于40年，则按照18岁以后在加拿大居住的年数来计算，每住满一年，可领取全部金额的1/40。加拿大政府每年都会根据消费者价格指数对养老津贴加以调整。

加拿大完善的福利制度是其居民长寿的重要原因，无论是医疗、养老还是工作等方面，加拿大的制度都十分人性化，尽力做到让人民舒服。对于移民人士来说，拿到枫叶卡后能享受的福利远不止于此，小编这里只是简要介绍一些，感兴趣的朋友可关注科领出国了解。

科领移民专业提供各国投资移民、入籍护照、买房移民等服务，同时推出较市场报价大幅优惠的价格优惠，让您海外投资移民省心、省钱、省时间，欢迎联系索取详细报价（微信：keling2019）。