新的移民潮即将到来，德国也加入抢人大军！

德国，作为欧洲第一大经济体，世界第四大经济体，有着60多个知名品牌，人均GDP4.8万美元。德国的全民医疗从1883年开始，一人投保，全家共享医疗保险；孩子教育从幼儿园到大学学费全免形式，每个孩子每月最少可享194欧元儿童金；不仅儿童有奖励，父母也可以得到最高每月可达1800欧元的父母金；在欧盟架构中，物价没有高昂的税收，食品更有着欧标监管。更重要一点是，德国是永久产权，没有年限的担忧。

移民成功之后，全年假期187天；护照免签188个国度和地区；纳税5年即可领取养老金；能享受到安全并物美的食品；住房没有时间限制、看病上学不花钱。生活的压力降到最低，剩下的便是享受生活，发展个人爱好更多的是体会一种安逸。

德国移民的优势大家都知道，但是以往的德国移民门槛过高，对于移民的专业背景、行业背景要求较高，想要轻松过关拿到签证并不是那么简单的事情。

不过，最近德国移民风向有变！德国社会老龄化问题的日益严重，德国急需引进大量的专业人才填补缺口。近日，德国一家研究机构发布一份报告指出，截至2060年，德国每年需要引进至少26万名外国移民，以满足就业市场对具有专业技能的人才的需求。

每年26万新移民，对于以严谨出名的德国来说，已经是很大的需求了。结合德国即将出台的《新移民》法中的要求，降低了对于移民的专业背景要求、行业背景要求，对于学历的要求也相应降低，专科或者技校毕业都有了移民的可能。

对于德国移民门槛的降低，肯定有很多人已经有了想要移民的冲动。通常来说，5类人群是适宜移民到德国的。

投资者

中国目前已经是在德国投资项目最多的国度，超越美国（第二名）和瑞士（第三名）。在进入欧洲投资的中国企业中，63%的企业倾心了德国作为投资地。

德国商业环境利好的具体原因包括基于很多商业现代化法案都大大保障并倾斜向创业市场，给创业者增加了信心。

企业家移民是最适宜投资者或创业人员，根据自己的业务需求运营公司，在没有营业额和雇员数量等硬性要求的情况下，只需按商业计划书正常运营3年即可转永居，8年便可以完成入籍。同时，企业家的配偶及未满16周岁的子女均可获得居住卡，入境居住地不受限制，享受和德国国民同等福利待遇。

重视子女教育

德国的教育历来深受全球教育界所推崇，无论是在新型专业的建设还是在学校基础设施的完善方面，德国政府每年对教育的资金投入都十分巨大。获得德国居留身份后，子女不仅可以享受德国公立学校的免费教育，还能够精通中、英、德三门语言。德国大学毕业后更能获得全球高含金量的文凭。

享受生活

德国的社会福利是全球赫赫有名的。其医疗保障体系非常健全，保险覆盖率更是高达100%，一人参保，全家皆可受益。

获得德国居留身份后，可享受配偶合法工作、子女免费教育、同等育儿补助等等福利。尤其是后续的养老问题，更是福利多多，德国的养老金于今年将要上调，更好的满足了需要养老的群体需求。

拒绝加班

近期，大家对于“996”工作制爆发大讨论，很多人认为996工作制对于上班族来说压力过大，有压榨的嫌疑。据经合组织（OECD）对36个发达国度的调查显示，发现德国已成为目前世界上工作时长最短的国度。

德国员工的年平均工作小时数只有1371小时，即每周工作27.37小时，每天工作仅3.91小时。此外，在德国工作，还可享受平均年假30天（70%以上），以及104天的双休日。

旅行爱好者

德国护照截止2019年免签国度或者地区有188个，在旅行自由度排名第2。极大的方便了想要全球环游或者经商的群体！一次说走就走的旅行，德国护照就能实现！

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